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以人为本的人力资源策略
腾智是由各种人才支撑起来的一方天地，员工对于我们的成功非常关键，我们视员工为公司最宝贵的财富。
腾智愿意吸纳优秀的，有潜力的人才，并希望每一位员工都能在公司得到良好发展。我们希望通过提供与员工的价值创造相结合的奖励和事业机会来保持公司的成功。
我们看重人，尊重人，坚信员工个人的进步与企业的发展息息相关。公司的发展需要由员工的力量来驱动，员工个人的发展需要公司提供机遇和发展空间。因此，让企业和员工都得到最好的发展，是我们的追求。
在腾智，公司倡导简单的人际关系，坚决杜绝拉帮结派的人际关系，创造简单而又牢固的工作团队，以实现公司成长与员工个人之发展共赢。
在腾智，实行极具激励性的薪酬体系，倡导个人薪酬与公司业绩挂钩的原则，员工赚到钱了，才算真正的赚到钱。
在腾智，能力重于学历、能力重于资历，公司会重点提拔那些，态度端正、勤奋刻苦、用于奉献的员工。
作为一个公司和个人，我们认同如下价值观：
正直、诚实、守信
对客户、合作伙伴充满热情
直率的与人相处，尊重他人并且助人为乐
勇于迎接挑战，并且坚持不懈
严于律己，善于思考，坚持自我提高和完善
腾智是由各种人才支撑起来的一方天地，员工对于我们的成功非常关键，我们视员工为公司最宝贵的财富。
腾智愿意吸纳优秀的，有潜力的人才，并希望每一位员工都能在公司得到良好发展。我们希望通过提供与员工的价值创造相结合的奖励和事业机会来保持公司的成功。
我们看重人，尊重人，坚信员工个人的进步与企业的发展息息相关。公司的发展需要由员工的力量来驱动，员工个人的发展需要公司提供机遇和发展空间。因此，让企业和员工都得到最好的发展，是我们的追求。
在腾智，公司倡导简单的人际关系，坚决杜绝拉帮结派的人际关系，创造简单而又牢固的工作团队，以实现公司成长与员工个人之发展共赢。
在腾智，实行极具激励性的薪酬体系，倡导个人薪酬与公司业绩挂钩的原则，员工赚到钱了，才算真正的赚到钱。
在腾智，能力重于学历、能力重于资历，公司会重点提拔那些，态度端正、勤奋刻苦、用于奉献的员工。
作为一个公司和个人，我们认同如下价值观：
正直、诚实、守信
对客户、合作伙伴充满热情
直率的与人相处，尊重他人并且助人为乐
勇于迎接挑战，并且坚持不懈
严于律己，善于思考，坚持自我提高和完善
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